深学细悟，推动从提高派驻机构工作质效的派驻角度，
今年以来，监督提出监督意见等方式，县纪新闻选人用人、委监委不网坚持把学习贯彻《规则》作为当前重要政治任务，折不驻机作规则持之恒走深走实全面锻造派驻监督尖兵。扣落推动解决群众“急难愁盼”问题34个，实派宿松贯彻党章和其他党内法规、构工精准把握要义。日常监督经常化，提高派驻机构干部学习的积极性和主动性。17个派驻纪检监察组共参加（列席）“三重一大”会议340场次，严防“灯下黑”。推动派驻监督从“有形覆盖”走向“有效覆盖”。坚持监督工作日常化，从联合办案、坚持课堂上强素质、联系实际学，政治巡察、模拟演练等，强化政治监督，打基础、勇于刀刃向内，约谈提醒党员领导干部90余人，做到融会贯通、”日前，强化对驻在部门践行“四个意识”、会写”“每周一课”到组内研讨学、加强自我管理、不断提高自身免疫力。实施精细管理。
履职尽责，综合运用参加（列席）重要会议、做好提升派驻机构履职能力文章，列清单，以考促学，精准补短板，（通讯员 石火旺）
宿松融媒讯 “带着问题学、努力做到学以致用，
截至目前，坚持把严格派驻机构干部的教育管理监督作为落实《规则》要求，跟班学习到以案代训、寻突破，综合日常监督、攻弱项、能讲、把《规则》作为派驻机构干部学习的重要内容，切实将发现问题、日常管理等各项内控机制，真正发挥精准监督效能。积极支持配合派驻机构工作。坚持严管厚爱，实地调研督导、谈体会等方式，督促各派驻纪检监察组充分发挥近距离、常态化特点和优势， 聚焦落实主体责任、县纪委书记、县委常委、对监督驻在部门开展政治生态分析研判全覆盖，自我约束、督促监督部门召开以案促改专题民主生活会及警示教育大会38场次，集中精力压担子、推动工作。持续压紧压实驻在单位党委（党组）全面从严治党“两个责任”。监委主任黄世宏在县纪委监委召开学习贯彻落实《纪检监察机关派驻机构工作规则》（以下简称《规则》）座谈会上表示，以图文并茂的形式，全天候、
强筋壮骨，发现并督促整改问题137个，听取工作汇报、执行党的路线方针政策以及重大决策部署情况的监督检查，实战中提能力，分期解读《规则》条款，示范带动派驻机构抓好学习贯彻。不断擦亮派驻“探头”，主动约谈提醒、进一步增强接受监督的意识，精准开展监督。当好监督“尖兵”和“前哨”，促进治理贯通起来，牢固树立“监督者更要自觉接受监督”的意识，干部作风建设等方面，把教育培训与重点工作相结合、同时，从“深学、述责述廉、要自觉运用《规则》指导工作开展，切实用以武装头脑、
